成长笔记：什么是拉开人与人差距的底层能力
越是优秀的人，越是重视底层能力。
那，什么是底层能力？
打个比方，底层能力就像树根一样，根系越粗壮，扎得越深，我们才有机会长得更好。
底层能力每个人都有，关键就看你把它开发和利用到什么程度，是否能发挥它的真正价值。
越优秀的人，越重视底层能力。为什么？
因为他们知道，底层能力是自己职场进阶必不可少的基石。
想要实现人生飞跃，达到前所未有的职业高度，必须重视底层能力。
什么样的底层能力，会让一个人越来越优秀？
1、深度思考的能力：要深度，即专注；多问“为什么”。把80%的时间用于深度思考，做出正确的决定。因为思考的深度，决定人生的质量。当我们具备深度思考的能力时，无论面对何种变化和挑战，都能迅速抓到本质，见招拆招。
2、思辨的执行力：不仅要有执行力，还要追求思辨的执行力。你在面对问题的时候，懂得转换视角。当你想做一件事情时，用未来的眼光看变化，用发展的眼光看趋势，防微杜渐，把问题消灭在萌芽时期。我们大部分的遗憾，不是因为做错了什么，而是没有去做什么。
为什么很多人说自己知道许多道理，却依旧过不好？因为知道的人多，去执行的人少。执行力，是帮助我们突出重围必不可少的底层能力之一。
3、保持激情的能力：哪怕被反对、被质疑、被驱逐，哪怕前路未知，依然不放弃，坚定地，提灯前行。保持激情的人，能和命运一起走，把小转弯变成大机遇；真正的热爱不是你感兴趣的事情，而是能带给你成就感的事情。
“人知道自己为什么而活，就能忍受任何一种生活。”---- 尼采
剩者为王，是因为他们能深度思考，抓住本质；能立刻去做，用行动显化理想；能始终充满激情，全身心为一个目标奋斗。
我们总说变化太快，容易迷茫。但有句话是以不变应万变。不变是原则，万变是现象。底层能力，就是我们应对万变的原则。越是优秀的人，越是在底层能力上下笨功夫，人生之路才会越走越宽。